Le Centre national de gestion est depuis sa création en 2007, la maison commune des établissements publics de santé, sociaux et médico-sociaux. Il gère plus de 62 000 praticiens et personnels de direction de la fonction publique hospitalière.

Il organise leur recrutement, les oriente tout au long de leur carrière, et soutient professionnels et établissements au quotidien dans la gestion des ressources humaines et le développement des compétences.

Nous mettons à votre disposition leurs réflexions et contributions au contrat d’objectif et de performance.

Représentants des établissements employant des agents hospitaliers

L’ambition de cette démarche est de définir ensemble les grandes orientations de la politique de ressources humaines de demain pour les praticiens et directeurs de la FPH.

Cette politique reposera sur plusieurs fondamentaux :